Retorno de Talento a Cartagena sigue incorporando colaboradores al mapa de empresas.
En este caso ha sido HARIMSA la empresa que se ha adherido al programa, y con ella ya son 84 las empresas comprometidas con el retorno de talento joven a Cartagena.
La Concejalía de Juventud busca transmitir los beneficios de este servicio de asesoría y acompañamiento a jóvenes que residen en otros países o han regresado a Cartagena recientemente.
Septiembre es un mes que asociamos con la vuelta al cole, con los uniformes, los libros y las carteras nuevas, pero también con retomar la rutina, las ciudades llenas y los atascos de hora punta.
“Mi familia y amigos, mi espacio, mi vida…” Así podríamos identificar los pilares que te unen a tu tierra, a tu ciudad, a ese punto en el mapa que está marcado en el corazón. Pero no se trata sólo de una unión sentimental a otro espacio o a otro tiempo, es que aquí has forjado tu personalidad y has tomado importantes decisiones que han marcado tu camino.
Cuando acudimos a una entrevista de trabajo queremos dejar la mejor impresión, lógicamente
mostraremos nuestra mejor sonrisa, responderemos con precisión a las preguntas que nos hacen; pero,
cómo puedo dejar huella, qué puedo hacer para mostrar mi mejor versión.
La empresa Agromediterránea, ubicada en Dolores de Pacheco, se ha sumado a las 83 entidades que conforman el mapa de empresas que apoyan y colaboran con el programa de la Concejalía de Juventud, ‘Retorno de Talento a Cartagena’ que, desde su inicio en octubre de 2018, ya ha ayudado a 40 jóvenes a regresar al municipio.
Estamos de enhorabuena en la Concejalía de Juventud del Ayuntamiento de Cartagena gracias a nuestros proyectos:
Retorno de Talento y Corresponsales Juveniles que han sido destacados como experiencias locales por el Injuve.
El mes de marzo nos ha dado la oportunidad de conocer y contar con la colaboración de la empresa KITERIS SOLUTIONS.
La 5ª Jornada de Dinamización del Empleo Joven, Itinere 2021, se celebrará bajo el lema ‘Supera los nuevos desafíos y muévete hacia el empleo’ del 16 al 18 de marzo e incluirá más de 43 actividades online y presenciales para facilitar la empleabilidad de los jóvenes.
El programa ‘Retorno de Talento a Cartagena’ de la Concejalía de Juventud continúa trabajando con el objetivo de ayudar a encontrar un empleo a los jóvenes cartageneros que desean volver a casa o que acaban de hacerlo, aunque este año lo esté haciendo de manera telemática.
